Lead Talent Acquisition

Prime Data Group · 📍 Singkawang · Diposting 2026-10-12

FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI

Rp 19.000.000 – Rp 25.000.000 per month

Bergabunglah dengan tim kami di Prime Data Group sebagai Lead Talent Acquisition di Singkawang. Kami mencari individu yang berdedikasi tinggi dan memiliki visi untuk membangun tim recruitment yang unggul. Di posisi ini, Anda akan bertanggung jawab untuk mengembangkan dan mengimplementasikan strategi recruitment yang efektif, serta memimpin tim recruitment untuk mencapai target pencapaian.

Prime Data Group adalah perusahaan yang berfokus pada pengembangan data dan teknologi, dengan visi untuk menjadi pemimpin di industri ini. Kami menawarkan lingkungan kerja yang inovatif, berkolaborasi, dan penuh peluang untuk pertumbuhan karir.

Jika Anda adalah seorang profesional recruitment yang berpengalaman dan memiliki kemampuan untuk memimpin tim, kami sangat berharap Anda akan bergabung dengan kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi recruitment yang efektif.
Memimpin dan mengelola tim recruitment untuk mencapai target pencapaian.
Membangun dan memelihara hubungan dengan sumber daya internal dan eksternal.
Melakukan wawancara dan evaluasi kandidat untuk memastikan kecocokan dengan budaya perusahaan dan kebutuhan posisi.
Melakukan analisis data recruitment untuk mengidentifikasi tren dan area perbaikan.
Berkolaborasi dengan manajemen untuk memahami kebutuhan sumber daya dan memastikan ketersediaan talenta yang tepat.
Mengembangkan dan memelihara hubungan dengan agen pencarian kerja dan jaringan profesional.
Memastikan kepatuhan dengan hukum dan peraturan recruitment yang berlaku.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

Pengalaman minimal 5 tahun sebagai profesional recruitment atau dalam peran serupa.
Pengalaman dalam memimpin tim recruitment.
Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan strategi recruitment yang efektif.
Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan dengan sumber daya internal dan eksternal.
Kemampuan untuk melakukan wawancara dan evaluasi kandidat secara efektif.
Kemampuan untuk melakukan analisis data recruitment untuk mengidentifikasi tren dan area perbaikan.
Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berkolaborasi dengan berbagai tim.
Pendidikan minimal sarjana dalam bidang Human Resources, Manajemen, atau bidang terkait.

🛠️ Keahlian

<h3>Kemampuan:</h3><ul><li>Kemampuan komunikasi yang baik dan efektif.</li><li>Kemampuan analitis yang kuat.</li><li>Kemampuan pemecahan masalah yang baik.</li><li>Kemampuan manajerial yang kuat.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dalam tim.</li><li>Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan.</li><li>Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan inisiatif.</li><li>Kemampuan untuk menggunakan teknologi recruitment seperti ATS (Applicant Tracking System) dan CRM (Customer Relationship Management).</li></ul>

Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang